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Gap Inc.の企業文化


ドリス&ドン・フィッシャー夫妻は一つのシンプルな約束のもと、1969年、サンフランシスコのオーシャンアベニューにGapの第1号店をオープンしました。「洋服を売る以上のことをしよう」という約束です。

Gap Inc.は、ビジネスの運営の仕方や従業員がコミュニティの中で取る行動をつうじてこの約束を実践するため、日々努力を重ねています。若者とのボランティア活動から芸術の支援や教育プログラムの資金援助まで、ドリスとドンは、「それ以上のことをしよう」を二人の人生と仕事の中心に据えました。二人の行動は私たちを、もっと広い視野で物事をとらえ、もっと勇気を持って行動し、世界中で私たちが関わる人々の人生に良い影響を与えるよう触発しました。

これまで約50年間、私たちはたった一つのストアからGap、Banana Republic、OLD NAVY、Athleta、Intermixという5つのアイコニックなブランドを有するグローバル企業へと成長しました。しかし、その間も変わらなかったことが一つあります。それは、ドリスとドンが私たちの心に刻みつけた価値観を実践していくという私たちの強い決意です。

私たちの価値観

洋服を選んで 世界を変えよう

お客様、Gap Inc. の全ブランド、支援してくれる方々、そして、この地球のために。
私たちはいつでも正しい行動ができると確信しています。

Be Fast — 敏速に
お互いを信頼し、スマートに働く
そして思い描いたことを実現させる「私たち」の力を信じる

Be Fearless — 恐れず
果敢に行動する — 可能性の限界の一歩先へ

Be Better — 常に上を目指し
決して現状に満足せず、質問し、耳を傾け、学ぶ
創造力を発揮し、次にするべきことを推進する

Be Bold — 勇気を持って
いつも率直かつ誠実に、オープンな心と敬意を持って行動しよう

Be you — 自分らしく
全員の力を結集し、最高のチームを目指す!

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